۳- استفاده موثر از پتانسیل رسانه‌های مختلف و شبکه‌های اجتماعی و بسیج برای آموزش، فرهنگ‌سازی و افزایش مسوولیت‌های اجتماعی مردم به‌ویژه آموزش و بسیج محلی مردم برای کمک به مصرف صحیح انرژی ...

پزشکی یک دانش کاربردی است که هدف آن، حفظ و ارتقای تندرستی، پیشگیری و درمان بیماری‌ها و بازتوانی آسیب‌دیدگان است این کار با شناخت بیماری‌ها، «تشخیص»، «درمان» و «پیشگیری پزشکی|جلوگیری» از بروز آن‌ها انجام می‌شود.

کاربرد اینترنت اشیا در حوزه بهداشت و درمان. زنگ تحقیق. اینترنت اشیای پزشکی یا (Internet of Medical Things (IOMT به مجموعه‌ای از تجهیزات و لوازم پزشکی گفته می‌شود که از طریق اینترنت به شبکه سیستم‌های سلامت ...

مرسوم ترین نرم افزار اداری چیست؟. مرسوم ترین نرم افزار اداری شامل ابزارهای نرم افزاری برای مستند سازی، ذخیره سازی، مدیریت ارتباطات، مدیریت پروژه، مدیریت وظایف و مواردی از این دست می باشد. در ...

یک روش محبوب برای سنجش بهره وری در محیط کار، مقایسه کل زمان کار (به آن ورودی نیز گفته می‌شود) با مقدار محصولات تولیدی یا بازده شرکت است. با انجام این کار، شرکت‌ها می‌توانند نسبتی را محاسبه ...

2-3-4- عوامل مؤثر بر بهره وری نیروی انسانی 19. 2-3-5- نقش آموزش بر بهره وري نيروي انساني 20. 2-3-6- تأثير حقوق و دستمزد بر بهر ه وري 24. 2-3-7- مهمترين عوامل مؤثر در كاهش بهره وري 25. 2-3-8- شرايط لازم براي بهبود ...

تجهیزات پزشکی (مختصر): کالا، ابزار، دستگاه یا ماشین که در پیشگیری، تشخیص و درمان بیماری ها و امراض و یا جهت شناسایی، اندازه گیری، بازیابی، اصلاح و تغییر ساختار و عملکرد بدن در برخی از اهداف ...

شرکت انگلیسی "اکسشیینشا" (Exscientia) که در حوزه کشف و طراحی دارو با کمک هوش مصنوعی فعال است، در سال ۲۰۲۱ با فاز نخست آزمایش دومین مولکول طراحی‌شده با هوش مصنوعی و نخستین مولکول ایمونو انکولوژی در ...

بخش اول به شناسایی، ارزیابی و اولویت ‌بندی استراتژی‌ های بهبود بهره ‌وری از آب، با استفاده از روش تحلیل چند معیاری می ‌پردازد. به این منظور، با استفاده از نظر کارشناسان، صاحب ‌نظران و ...

شاخص کلی اثربخشی تجهیزات چیست؟. شاخص کلی اثربخشی تجهیزات یا ،OEE (Overall Equipment Effectiveness) استانداردی برای اندازه‌گیری بهره‌وری تولید است. به بیان ساده‌تر این شاخص، درصد زمان تولید را که به معنای ...

بهره وری در واقع به میزان توانایی یک سازمان، فرد یا سیستم در دست‌یابی بهترین عملکرد و نتایج مطلوب با استفاده حداکثری از منابع اشاره دارد.

kpi منابع انسانی معیارهایی است که برای اندازه‌ گیری عملکرد نیروی کار یک سازمان مورد استفاده قرار می‌گیرد. شاخص ‌های کلیدی عملکرد طیف گسترده‌ای از معیارها را شامل می‌شوند، مانند نرخ حفظ نیروی انسانی و رضایت مشتری.

در اتوکلاو، این اصل برای ایجاد محیطی به کار می رود که در آن آب در دمای 121 درجه سانتیگراد (250 درجه فارنهایت) بجوشد و در عین حال فشار 15 پوند بر اینچ مربع (psi) یا 775 میلی متر جیوه (میلی متر جیوه) حفظ شود.

مفهوم طیف‌سنجی NMR شامل سه مرحله اصلی است: تراز مغناطیسی اسپین هسته ای: نمونه در یک میدان مغناطیسی ثابت (B0) غوطه ور می شود که اسپین های هسته ای مغناطیسی را هم تراز می کند. اختلال تراز چرخشی: یک ...

آمار و ارقام نشان می‌دهد که رقابت در صنعت تجهیزات پزشکی، کار بسیار دشواری است. پس حتما از ۱۴ روش جدید و هوشمندانه افزایش فروش در این مقاله استفاده کنی تا به موفقیت برسید.

هدف این مقاله ارزیابی اثر بهره‌وری کل عوامل تولید بر اشتغال در بخش‌های صنایع ایران با استفاده از روش خودرگرسیون برداری و بردارهای تصحیح خطا طی دوره زمانی 1374-94 می‌باشد. در مدل‌سازی، صنایع، به سه گروه تکنولوژی پایین ...

در این جلسه ابتدا دکتر مهران ولائی، معاون غذا و دارو دانشگاه علوم پزشکی ایران با اشاره به بحث متمرکز بودن مدیریت تجهیزات پزشکی، گفت: «دانشگاه علوم پزشکی ایران عملاً از سال ۱۳۷۹ نخستین گروه تجهیزات پزشکی در دانشگاه‌های ...

بهره‌وری چطور اندازه‌گیری می‌شود؟ اندازه‌گیری بهره‌وری بسیار پیچیده است. چرا که با یک متغیر ورودی و خروجی روبه‌رو نیستیم. ولی در ساده‌ترین روش، بهره‌وری یعنی تقسیم خروجی بر ورودی.

24. نشریه روشهای هوشمند در صنعت برق (JIPET) یک مجله بین المللی با دسترسی آزاد است. این مجله در زمینه روشهای هوشمند و کاربرد آنها در مهندسی برق و کامپیوتر فعالیت می کند. این مجله دارای امتیاز علمی ...

ارگونومی عامل مهمی در ایجاد محیطی است که بهره‌وری در آن به شدت بالاست. ... حفظ یک وضعیت بدنی صحیح در سالم و متناسب بودن بسیار موثر است. ... صندلی ارگونومی مورد استفاده نیز باید ارتفاع قابل تنظیمی ...

فناوری را می‌توان کلیهٔ دانش‌ها، فرایندها، ابزارها، روش‌ها و سیستم‌های به کار رفته در ساخت محصولات و ارائهٔ خدمات تعریف کرد. فناوری کاربرد عملی دانش و ابزاری برای کمک به تلاش انسان است ...

هر ساله منابع انسانی و مالی بسیار عظیمی برای تعلیم و تربیت دانش ­آموزان مورد استفاده قرار می­ گیرد. ... به طور کلی بهره ­وری در آموزش و پرورش را تمرکز بر یادگیرنده و بهبود یادگیری تعریف کرده­ اند.

در سال‌های اخیر بانک‌های کشور از سودآوری مناسبی برخوردار نبوده و با مشکلات بسیاری مانند انجماد مالی مواجه هستند. در مطالعه حاضر عوامل موثر بر ارتقای بهره‌وری کل عوامل در بانک‌های منتخب ایران شناسایی گردیده و نقش ...

بهره وری سازمانی و ۷ راهکار افزایش آن. سارا شمسی مدیریت و رشد فردی 30 خرداد 1401. رسانه قطبنما: احتمالاً مدیران بسیاری را دیده‌اید که از بهره وری سازمان خود رضایت ندارد اما به‌جای ریشه‌یابی ...

چکیدهبهره وری یک مقوله مهم در زندگی انفرادی و اجتماعی ماست . مفهوم بهره وری در خلال قرون گذشته و بویژه در طی دهه های اخیر تحولات زیادی یافته و در حال حاضر به عنوان یک شاخص که بیانگر سطح زندگی فردی – سازمانی – ملی است مورد ...

با استفاده از پرینترهای سه بعدی، هزینه تولید در مقایسه با روش‌های سنتی تولید، بسیار کمتر است. دقت و دقت بالا: استفاده از پرینترهای سه بعدی در تولید تجهیزات پزشکی باعث افزایش دقت و دقت بالای ...

بیمارستان فاطمه زهرا (س) به تجهیزات پزشکی تخصصی مجهز شد3 روز پیش ; هوش مصنوعی مرگ ناشی از ایست قلبی را پیش‌بینی کرد5 روز پیش ; ضرورت اعمال رویکرد جدید در مراکز درمانی برای جلوگیری از مقاومت میکروبی6 روز پیش

هدف این مقاله، تجزیه بهره‌وری کل عوامل تولید به پیشرفت تکنولوژیکی، تغییرات کارایی فنی، کارایی تخصیصی و اثرات مقیاس در صنایع تولیدی ایران است. بدین منظور، مدل مرزی تصادفی در دوره 93-1379 برای 135 صنعت تولیدی برآورد شد.

اهمیت افزایش بهره وری در محیط کار و 11 روش کاربردی. مدیریت کسب و کار. بهره وری در زیان و یا سوددهی کسب و کارها یک جنبه بسیار مهم است. در این خصوص هم مهم­ترین قسمت بهره وری، بهره وری پرسنل و افزایش ...

چگونه میتوانیم با اقدامات موثر بهره وری کارکنان را در جهت رشد سازمان افزایش دهیم؟ ... را تنها در چند ساعت ...

در مقابل، کارکنانی که بهره وری بالایی دارند، درآمد کل سازمان افزایش می‌کند. ۳- راهکارهای افزایش بهره وری کارکنان چیست؟. برخی از راه‌های افزایش بهره وری کارکنان عبارتند از: تعیین اهداف واقع ...

در این مقاله می خوانیم: بهره وری چیست؟ پارامترهای موثر در آن، رابطه با زمان و ارزش، تفاوت بهره وری بلند و کوتاه مدت.